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卫生院乡村医生公共卫生服务绩效考核实施方案

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**乡乡村医生公共卫生服务
绩效考核实施方案
 
为进一步加强乡村医生管理,提高乡村医生公共卫生服务质量和效率,更好地为农村居民服务,制定本实施方案。
一、指导思想
以科学发展观为指导,坚持以人为本,逐步建立科学的乡村医生公共卫生服务绩效考核体系,进一步调动乡村医生承担公共卫生服务工作的积极性,不断提高农村居民的健康水平。
二、工作目标
督促指导乡村医生认真履行公共卫生服务职能,规范服务行为,在农村居民获得公共卫生服务的同时改善乡村医生的待遇.
 
三、基本原则
(一)坚持公平、公正、公开的考核方式,考核结果向社会公示,接受群众监督。
(二)坚持定期考核与不定期督查相结合。
(三)坚持奖优罚劣,以考兑补。建立乡村医生绩效考核制度,根据乡村医生承担公共卫生服务任务的完成情况,发放补助。
 
四、考核对象及考核内容
(一)考核对象:
经卫生局确认并承担辖区内居民公共卫生服务任务的乡村医生。
(二)考核内容:以乡村医生完成公共卫生服务任务情况、参与公共卫生管理和群众满意度等为主要考核内容。具体如下:
1.建立居民健康档案。以妇女、老年人、慢性病人等人群为重点协助乡镇卫生院为辖区居民建立统一、规范的居民基本健康档案,并逐年完善。
2.健康教育。向居民提供健康教育宣传和咨询服务,设置健康教育宣传栏并定期更新内容,对辖区居民开展健康知识讲座等健康教育活动。
 
3.慢性非传染性疾病管理工作。逐步完成辖区内确诊的高血压和糖尿病患者的登记管理,定期进行随访,并进行必要的健康指导。
4.孕产妇保健。及时发现孕妇,动员其到乡镇卫生院或社区卫生服务中心建立孕产妇保健手册,定期接受孕产妇保健管理;进行孕期营养、心理等健康指导,协助追踪高危孕产妇,动员孕妇住院分娩;开展产后访视和母乳喂养指导,了解产后恢复情况并对产后常见问题进行指导。
5.老年人保健。协助对辖区65岁及以上老年人进行登记管理,进行健康危险因素调查和一般体格检查,提供必要的健康指导。
6.重性精神疾病管理。协助对辖区重性精神##疾病患者进行登记管理;在上级专业人员指导下对在家居住的重性精神疾病患者进行治疗随访和康复指导。
7.村卫生室管理。执行卫生行政部门的各项政策措施情况以及各项卫生政策宣传工作。
8.各类卫生信息登记、统计、报告。
9.居民满意度评价。
 
五、考核方法和程序
(一)卫生院成立以院长为组长的考核工作小组,负责对辖区内村卫生所承担公共卫生服务任务的乡村医生进行考核。采取查阅资料、现场考察、抽查核实、入户调查等方式进行。对考核工作进行管理、落实与监督,并将考核工作情况审核汇总后进行上报。
(二)组织考核小组进行抽查复核,客观、准确评价乡村医生承担的公共卫生工作。考核结果作为发放乡村医生承担公共卫生服务补助的依据。
(三)明确任务,细化分工。
为了进一步明确工(大山谷www.dashangu.com提醒您:本文共有6305个文字,中间有2524个文字被隐藏,加入会员后可查看全文)……病知识(重点为高血压、糖尿病、精神疾病等防病知识),接受居民咨询;实行35岁以上居民首诊测血压,测量血压率达50%以上。
3分
现场提问,对相关知识不熟悉酌情扣分。查门诊日志,抽查20名35岁以上患者首诊病人测血压情况,每下降1%扣0.5分。
 
 
2.配合乡镇卫生院、社区卫生服务中心组织辖区居民参加慢性病筛查等。
1分
不配合开展工作不得分。
 
 
3.对确诊的高血压、糖尿病患者开展每年4次的定期随访,询问病情,对用药、饮食等进行健康指导。
4分
分别抽查10名高血压、糖尿病患者随访服务记录,核查是否每年4次以上的随访记录,发现一例未按要求进行随访扣1分,记录不完一例扣0.5分。
 
 
4、建立本村高血压、糖尿病患病基本情况登记本,档案管理资料齐全。
2分
查阅资料,少一项登记扣1分。档案资料不完整酌情扣分。
 
 
六、孕产期保健
(8分)
1.建立本村孕产妇信息登记本,及时发现孕妇,配合乡镇卫生院或社区卫生服务中心建立孕产妇保健手册。
4分
未建立本村孕产妇信息登记本,不能掌握孕妇人员情况不得分。不协助开展建立孕产妇保健手册工作酌情扣分。
 
 
2.做好孕早期随访,积极宣传孕产期保健基本知识,指导、动员孕妇按时产前检查。动员孕产妇进行住院分娩。
1分
工作开展不力酌情扣分。
……
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